Réaménagement des effectifs
Il y a réaménagement des effectifs lorsque l’administrateur général décide que les services d’un ou de plusieurs employés nommés pour une période indéterminée ne seront plus requis après une certaine date, en raison :
- d’un manque de travail;
- de la suppression d’une fonction;
- de la réinstallation d’une unité de travail à un endroit où l’employé ne veut pas aller;
- du recours à un autre mode d’exécution.
Le réaménagement des effectifs a pour objectif de permettre aux employés nommés pour une période indéterminée de conserver leur emploi dans la fonction publique fédérale, en les aidant à trouver un autre emploi dans la mesure du possible.
Réaménagement des effectifs chez les employés
- Aperçu - Qu’est-ce que le réaménagement des effectifs?
- Présentation sur le réaménagement des effectifs (PPT, 844 Ko)
- Tableau de référence clé - Réaménagement des effectifs (DOCX, 94 Ko)
- Rôles et responsabilités dans le contexte du réaménagement des effectifs
Réaménagement des effectifs chez les cadres supérieurs
- Faits saillants - Directive sur la transition dans la carrière des cadres supérieurs (PDF, 311 Ko)
- Tableau de référence clé - Directive sur la transition dans la carrière des cadres supérieurs (PPT, 175 Ko)
- Réaménagement des effectifs pour les cadres supérieurs